Управляющий партнер Консалтинговой Группы «Ключевой фактор»
Бизнес-тренер.
Опыт проведения тренингов с 1992 года.
Профессиональная подготовка:
— Тренер-проект Бориса Мастерова «Профессия: бизнес-тренер» (г.Москва);
— Годовая программа подготовки тренеров «Корпоративный тренер: мастер-курс» Института Тренинга (г. Санкт-Петербург)
— Сертифицирован Институтом Нейро-Лингвистического Программирования Канады как мастер-практик NLP
— Консультант по управлению и организационному развитию.
Опыт консультирования с 1994 года.
Профессиональная подготовка:
— Школа консультантов по управлению Академии народного хозяйства при Правительстве РФ
— Стажировался в Голландии
— Аккредитован при Торгово-промышленной палате Ростовской области
— Эксперт Южно-Российского клуба HR-менеджеров
— Ведущий тренингов и мастер-классов для слушателей образовательной программы Executive MBA Академии международных образовательных программ Института управления, бизнеса и права (ИУБиП), программы переподготовки Института Психологии, Управления и Бизнеса Южного Федерального Университета (ЮФУ) и программы МВА Высшей Школы Бизнеса ЮФУ.
Certified Management Consultant (сертифицированный консультант по управлению в соответствии с Амстердамским стандартом Международного совета Институтов управленческого консультирования, ICMCI).
Член консалтинговой группы «Ключевой фактор».
Опыт технологического и управленческого консультирования – более 15 лет.
– Выпускник Школы управленческих консультантов Академии народного хозяйства при Правительстве РФ (Школа Пригожина)
– Стажировался в США по программе «Экономическое развитие»
– В 2008 году первым на Юге России защитил статус сертифицированного управленческого консультанта
– Эксперт в области систем вознаграждения, построения организационных структур, реинжиниринга бизнес-процессов
– Автор облигатного метода построения системы заработной платы для современных бизнес-структур
– Ведущий авторских семинаров для слушателей Президентской и Губернаторской программ подготовки управленческих кадров
– Реализовал проекты организационных изменений в ряде компаний
Работает в области кадрового консалтинга более 19 лет.
Обладает большим практическим опытом сопровождения процессов развития служб персонала в компаниях различного профиля
– Сертифицированный Гарвардской школой бизнеса (HBS) преподаватель по проведению МВА и ЕхМВА программ
– Кандидат экономических наук, партнер «ASD-Russia Group»
– Преподает на программе executive МВА в ИБДА АНХ при Правительстве РФ
– Партнер консультационной компании Rubicon Associates (Великобритания)
– Является членом международной ассоциации консультантов ASDОсновная сфера компетенций: — проектирование и внедрение изменений (стратегия, организационное развитие, бережливые технологии — постановка работы с персоналом (кадровая политика, оценка и оплата труда, обучение и развитие)